Анализ вакансий в Москве
По результатам анализа вакансий, опубликованных на нашем сайте, указанная начальная зарплата, в среднем,
составляет — 38 143.
Усредненный максимальный уровень дохода (указанная «зарплата до») — 128 125.
Нужно учитывать, что приведенные
цифры это статистика. Реальная же зарплата при трудоустройстве может сильно отличаться
в зависимости от многих факторов:
- Ваш предыдущий опыт работы, образование
- Тип занятости, график работы
- Размер компании, ее отрасль, бренд и др.
Уровень зарплаты в зависимости от опыта работы соискателя
Специалисты по подбору персонала рекомендуют прямо указывать в резюме желаемую зарплату. Ориентируйтесь на
приведенные в диаграмме цифры, чтобы с одной стороны не продешевить, с другой не отпугнуть работодателя.
Сравните сколько зарабатывает «Страховой агент» в крупных городах России
Жизнь человека наполнена как приятными, так и неприятными моментами. Травма, порча и хищение имущества и т.п. бывают неизбежны. Их нельзя предотвратить, но риск можно предвидеть и застраховаться от него. В этом случае в экстренной ситуации вам не придется бегать сломя голову, ища разные источники финансирования для решения возникших проблем.
Сегодня сфера страхования переживает период своего расцвета, и работа страхового агента в Москве является актуальной и востребованной. Попробовать свои силы на данной вакансии могут практически все желающие от 21 и до 60 лет, но работать надолго остаются единицы. Объясняется это тем, что в работе есть свои плюсы и минусы.
К положительным моментам можно отнести свободный график, возможность получать выше среднего, устанавливать контакты с новыми и интересными людьми. К отрицательным моментам практики в страховой компании можно отнести риск возникновения стрессовых ситуаций, ненормированный рабочий день, отсутствие гарантий, что агент получит оплату за работу, ведь чаще всего заработная плата специалистов сферы страхования — это проценты от сумм заключенных договоров.
Плюсы и минусы постоянно пересекаются друг с другом в ходе работы. Большинство страховых агентств готовы обучать новых перспективных кандидатов тому, как стать страховым агентом, построить успешно карьеру и приносить прибыль компании и высокий доход себе. Обучаемость и желание зарабатывать помогут вам добиться успеха на данном поприще.
Рынок страховых услуг крайне благополучен в категории набора персонала. Количество вакансий постоянно увеличивается, и в настоящее время прирост составляет свыше 80%, и это при общей скорее неблагоприятной ситуации на биржах труда!
За этой отраслью следуют туристическое страхование (с более чем 90% прироста) и страхование авто-гражданской ответственности (количество вакансий выросло более чем на 60% по сравнению с показателями предыдущего года), затем с 50% приростом следуют страхование здоровья и страхование жизни.
Описание специальности
Большое внимание уделяется изучению учащимися законодательных, инструктивных и других нормативных документов по организации страховой деятельности; функций страхования и его роли в рыночной экономике; основных понятий и терминов, применяемых в страховании; финансовых основ страховой деятельности; экономических основ построения страховых тарифов по видам страхования; порядка заключения договоров и сделок по страхованию и перестрахованию; порядка организации сбора и контроля налогов, видов налогов, налогообложения страховых организаций; функций и возможностей использования информационных и телекоммуникационных технологий в профессиональной деятельности специалиста страхового дела. Особое место занимает обучение навыкам использовать нормативно-управленческую, правовую документацию и справочный материал в своей профессиональной деятельности; заключать договоры личного, имущественного страхования, страхования ответственности, перестраховочные договоры и соглашения; осуществлять расчеты по определению основных показателей страховой деятельности, оценивать риски;
Особое место занимает обучение навыкам использовать нормативно-управленческую, правовую документацию и справочный материал в своей профессиональной деятельности; заключать договоры личного, имущественного страхования, страхования ответственности, перестраховочные договоры и соглашения; осуществлять расчеты по определению основных показателей страховой деятельности, оценивать риски;
В процессе обучения учащиеся изучают психологические основы и особенности организации работы страхового агента, приобретают навыки общения с клиентами.
Специалист должен уметь:
- Вести различные технологии розничных продаж в страховании (агентские, брокерские, банковские, сетевые посреднические, прямые офисные, телефонные, персональные)
- Вести продажу полисов на рабочих местах
- Реализовывать директ-маркетинг как технологию прямых продаж
- Реализовывать технологии Интернет-маркетинга в розничных продажах
- Заниматься стратегическим и оперативным планированием розничных продаж
- Анализировать эффективность каждого канала продаж страхового продукта
- Заключать и сопровождать договора страхования физических и юридических лиц
- Документально оформлять страховые операции
- Вести учет страховых договоров
- Оформлять и сопровождать страховые случаи
- Консультировать клиентов по порядку действий при оформлении страхового случая
- Проводить экспертизу пострадавших объектов и оценивать страховой ущерб
- Принимать решения о выплате страхового возмещения, оформлять страховые акты
- Вести журналы убытков, составлять отчеты и статистику убытков
Основные изучаемые дисциплины:
- Экономика организации
- Страховое дело
- Бухгалтерский учёт и отчетность в страховых организациях
- Налогообложение
- Анализ хозяйственной деятельности
- Ревизия и контроль и др.
Полученные теоретические знания и умения учащиеся закрепляют при прохождении учебной и производственной практики.
Специалист в области страхования выполняет ряд функций – заключает договора страхования с физическими и юридическими лицами и осуществляет контроль за правильностью их заключения, документально оформляет страховые операции, осуществляет контроль за сдачей страховыми посредниками страховых взносов, ведет бухгалтерский учет финансово-хозяйственной деятельности организации и составляет отчетность, участвует в составлении текущих и перспективных планов финансово-хозяйственной деятельности страховой организации.
После окончания колледжа выпускники имеют возможность получить высшее образование в сокращенные сроки в ВУЗах республики.
Получает ли страховой агент достойную зарплату?
Средняя зарплата страхового агента в Беларуси – 900-1 000 белорусских рублей. За каждый вид страхования работник получает процент от суммы сделки и он может варьироваться от 5 % до 20 % в зависимости от вида оказываемых услуг.
Зарплатой Оксана довольна: “Получаю больше 1 000 рублей и ежемесячно могу отложить 200 долларов. Ограничений нет, хочешь заработать – заработаешь!”
Из вышесказанного можно отметить, что страхование в Беларуси сейчас пользуется популярностью и активно развивается, а специалисты, помогающие все правильно оформить, способны обеспечить себя достойным заработком.
Виктория Войтешонок
Бонусы и премии для страховых агентов
Некоторые страховые фирмы вводят для начинающих страховщиков схемы финансирования нового сотрудника, за которые потом выплачивают комиссионное вознаграждение. Из этого выплывает, что помимо процентов от сделанных полисов, агент получает стабильную зарплату от 100 до 300 долларом, сколько бы он не отработал, но это устанавливается только для сотрудников, которые выполняют план, а таких встречается мало. Чтобы поощрять своих агентов компании могут установить систему премий или комиссионное вознаграждение, чтобы вызывать у агента мотивацию работать, но здесь тоже нелегко – не каждый может добиться успеха в этой сфере деятельности, потому как это не просто подработка, а организованная система.
Какие недостатки в работе страхового агента?
Самый большой недостаток в работе страхового агента – это отсутствие стабильной заработной платы, хоть и в 100 долларов, но все, же это определенное вознаграждение. И он за месяц получает только проценты от заключенных договоров. На практике видно, что если не стараться, то можно выписать пять полисов и получить от 200 до 500 долларов, но напоминаем, что комиссионные начисляются от страхового продукта. Если агент, не приседая, работает весь месяц, то он моет получить от 1000 до 2000 долларов, но обычно такой доход бывает только у опытных страховщиков.
Что ожидает новоиспеченного агента в первый месяц работы?
Часто бывают случаи, что начинающие страховщики в первый месяц работы ничего не зарабатывают, не удается им найти клиента, поэтому получают в итоге ноль. Но не стоит расстраиваться, когда это дополнительная работа, а вот если основная, то нужно стараться и работать не результат, сколько бы вы не получали. Не забываем, что в этой работе есть одно весомое преимущество – это свободный график и не привязанность к рабочему месту. Но вот, если у нового сотрудника все получается, и он владеет даром убеждения, то основную работу можно бросить, так рассказывают уже опытные агенты со стабильными зарплатами, которые знают, какой процент от продажи услуг является их чистым заработком.
Как продвинуться по карьерной лестнице в страховой компании?
Начинающий страховой агент сам решает, чем для него станет эта работа – это будет подработка или начало карьеры в страховой сфере? Если человек способный, то через некоторое время он не только попадет в штат, но и может занять руководящий пост. Естественно, что долго и упорно нужно трудится, чтобы чего-то добиться, но для амбициозного человека – это не составляет проблем. Главное для страхового агента – работать на результат, только так можно добиться успеха. Во время работы в штате, у сотрудника появляется возможность заключение договоров с корпоративными клиентами, а это хороший плюс, потому как в будущем предвидится хорошее комиссионное вознаграждение.
Как попасть в штат страховой компании?
По словам страхового агента со стажем, работа в этой сфере – это начало успешной карьеры. В первую очередь, крупные фирмы предпочитают самостоятельно выращивать своих сотрудников, чтобы они разбирались в бизнесе и получали хорошее вознаграждение. А во-вторых, человек, работающий в страховой компании, в будущем может применить свои знания в любой области менеджмента и финансирования. Чтобы стать штатным сотрудником, нужно активно работать в течение 6 месяцев, и выполнять план на месяц
Только тогда на вас обратят внимание, и возьмут в штат с фиксированной заработной платой
Я оставляю свой рюкзак
В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом»
Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах
И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее
Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким
Что делать?
Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.
Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.
Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.
Как открыть филиал по автогражданке
Открыть именно полноценный филиал страховой компании невозможно, так как это привилегия самой компании, которую страховщики никому не передают. При этом, ряд страховщиков продает франшизы: страховой бизнес под ключ, который требует от потенциального владельца страхового офиса вложений, накладывает ряд обязательства и накладывает определенные обязательства.
Нужно понимать, что единых требований вывести нельзя, так как каждый страховщик самостоятельно разрабатывает программу франшизы. Но в целом можно выделить ряд расходов, которые точно придется понести:
- первоначальный взнос: покупка франшизы;
- аренда офиса не менее площади установленной договором.
Также ежемесячно придется платить в страховую компанию «роялти»: вознаграждение за использование бренда и лицензии страховщика.
Рассчитывать на франшизы самых крупных страховщиков не стоит, так как они либо вообще не разрабатывают таких программ, либо выдвигают слишком суровые требования по финансовым вложениям и опыту работы на страховом рынке. Чтобы стать успешным страховым агентом, потребуется много работать.
Чтобы стать успешным страховым агентом, потребуется много работать. Ниже представлены несколько советов, которые помогут укоротить путь к финансовой успешности такой карьеры.
Помимо советов, хотелось бы также отметить ряд нюансов, связанных с карьерой страхового агента. Они представлены ниже.
- Cтраховой агент работает без выходных и после 18-00. В противном случае он не станет успешным.
- Eходя в отпуск, страховой агент теряет доход. Просадка может случиться не сразу, все зависит от цикла сделки: период времени от первого контакта до подписания договора.
- Cтраховой агент имеет дело с достаточно крупными суммами наличных денег, это добавляет некоторый риски к профессии.
В целом, работа страхового агента – это карьера с высокими доходами. Растет страховой агент в основном по горизонтали, вертикальный рост маловероятен, хотя никогда нельзя исключать перейти в статус страхового брокера или владельца филиала по франшизе. Ну и конечно, нужно сразу понимать, что это тяжелый эмоциональный труд, который очень сильно изматывает даже самых сильных духом людей.
Многолетний опыт работы во всех областях юриспруденции и экономики. В нашей стране очень быстрыми темпами происходит развитие рынка страховых услуг.
Согласно ведущим кадровым агентствам, страховая отрасль является не только доходным бизнесом, но и отличной возможностью построить успешную респектабельную карьеру.
Качества которыми должен обладать страховой агент
Стрессоустойчивость
Данный навык можно назвать ключевым, так как данная профессия часто предполагает конфликтные ситуации. Если вы импульсивный и нервный человек – страховой агент получится из вас ужасный.
Задача страхового агента – привлечь как можно больше людей к любому виду страхования.
Все просто – клиент всегда прав. Даже если накричал на вас, когда вы пришли оформлять страховой полис или одарил вас нелестными словами – он прав, а вы должны прийти позже.
Стоит понимать – нужно дорожить каждым клиентом и последний хам должен быть для вас интересным и добродушным человеком.
Общительность
Умение находить ответы на все вопросы и находить общие темы с людьми пригодится везде. Для страхового агента – это необходимое качество. Страховой агент обязан не просто чеканно рассказать перечень услуг, а суметь заинтересовать человека.
Вот зачем страховать холодильник или кухонный комбайн? Вы должны объяснить, что производители перестали следить за качеством товара, а вы поможете исправить ситуацию – даже если что-то сломается, человек сможет купить новый прибор без убытков. Или напомнить о ворах, которые не побрезгуют даже холодильником.
Трудолюбие
Сидеть и ничего не делать с такой профессией у вас не получится. Каждую минуту вы должны думать – где найти новых клиентов. А после того, как вас посетят умные мысли – идти на реализацию своих идей. Страховой агент – довольно активная работа, которая не позволит сидеть на месте. Ненормированный рабочий график предполагает оказание страховых услуг как в дневное время, так и вечером.
Находчивость
Страховые агенты, которые сидят на точках и оформляют каско, знают, что самое худшее в профессиональной деятельности – делать обходы по частному сектору.
Каждый страховой агент, который обошел хоть пару раз дома «нервных и озлобленных» людей, усомнился, что правильно выбрал образование. Не каждого страхового агента возьмут работать на определенную «точку», а если и возьмут — это не значит, что будет приток клиентов.
Так чем же так страшна работа в частном секторе? Вот представьте, вы поругались с мужем, подгорел обед и ребенок разбил вазу, а тут пришел страховой агент: «Давайте, я вас застрахую на все случаи жизни».
Обычно в таком случае агента просят уйти и отказываются от услуг, но есть и другие варианты – высказать ему все, что ты думаешь о таких «попрошайках», выругаться и т.п.
Второе и самое страшное, что может встретить вас во время «обхода» — собаки, которых очень много в частных секторах. И не пытайтесь им ничего сделать – может их уже застраховали! Любое причинение вреда этим «безобидным» животным, даже если они вас попытаются покусать, грозит штрафом.
Хорошая память
Страховой агент обязан запомнить все виды страхования и предлагать их своим клиентам. К тому же, стоит помнить особенности тех или иных людей. Если у человека нет авто, не имеет смысла предлагать ему каско.
Презентабельный внешний вид
Независимо от пола, страховой агент должен внушать доверие. Для этого потребуется немало времени уделить своей внешности и быть аккуратным и ухоженным.
Страховое дело — что это за профессия
Обучение по специальности «Страховое дело» предлагается учебными заведениями среднего профессионального образования (колледжами). По окончании программы выпускник получает квалификацию «Специалист страхового дела».
Деятельность таких специалистов связана с заключением договоров, оформлением необходимой документации, оценкой рисков и нанесенного ущерба, определением суммы выплат. Помимо работы в страховой компании, выпускник может устроится в контролирующие органы, которые проверяют качество предоставления услуг участниками рынка.
Направления деятельности специалиста следующие:
- Коммерческо-экономическое. Сюда относятся: оформление страховых документов; проведение исследований востребованности продуктов; общение с потенциальными клиентами; оценивание существующих рисков; расчет причиненного ущерба и суммы выплаты; определение основных показателей деятельности.
- Учетно-контрольное. К данному виду относятся: учет хозяйственных операций; формирование отчетов о результатах работы; подсчет комиссионного вознаграждения.
В итоге, дипломированный специалист должен:
- знать современные технологии продаж и уметь применять их на практике;
- использовать в своей деятельности технологию директ-маркетинга;
- разбираться в технологиях Интернет-продаж;
- осуществлять планирование продаж;
- проводить анализ эффективности продаж;
- оформлять документы по страховым операциям;
- осуществлять учет договоров;
- иметь навыки ведения переговоров с клиентами;
- осуществлять экспертизу страховых объектов;
- проводить оценку нанесенного вреда;
- составлять отчеты о результатах деятельности.
Статья по теме: Особенности агрегатной и неагрегатной страховых сумм по КАСКО Специалист по страхованию полностью подготовлен к осуществлению профессиональной деятельности, а также получению высшего профессионального образования в сфере страхования и финансов.
Существуют различные варианты получения указанной квалификации. Срок обучения может составлять от 1 года 10 месяцев до 5 лет 4 месяцев.
Срок обучения зависит от:
- уровня выбранной подготовки (базовый или углубленный);
- формы обучения (дневная, заочная, вечерняя);
- поступления после 9 или 11 класса.
Обычно сроки обучения по базовой программе составляют:
- на очной форме после 9 классов – 2 года 10 мес.;
- на заочной форме после 9 классов – до 4 лет 4 мес.;
- на очной форме после 11 классов – 1 год 10 мес.;
- на заочной форме после 11 классов – до 2 лет 10 мес.
При поступлении на программу углубленной подготовки, время учебы увеличивается на 1 год соответственно. Наличие той или иной программы необходимо уточнять в конкретном учебном заведении.
Кто может стать агентом по продаже туристических страховок?
С точки зрения российского законодательства страховым агентом по страхованию туристов может стать
- частное лицо (свободный турагент),
- индивидуальный предприниматель,
- юридическое лицо (туристическое агентство, туроператор).
Некоторые страховые компании, агрегаторы страхования и парнерские сети могут устанавливать индивидуальные требования в соответствии с которыми они заключают агентские (субагентские) или партнерские договора только с юридическими лицами или индивидуальными предпринимателями.
Деятельность страховых агентов и страховых брокеров в сфере страхования ВЗР (выезжающих за рубеж) не лицензируется.
Стоит ли работать страховым агентом
Любой вид трудовой деятельности имеет свои плюсы и минусы. Нужно понимать, что мгновенно стать преуспевающим бизнесменом невозможно. Путь к успеху лежит через время, победы и поражения. Чтобы объективно оценить целесообразность работы страховым менеджером, следует ознакомиться с достоинствами и недостатками этой профессии.
Преимущества
Несмотря на потенциальные сложности, работа в страховании имеет множество плюсов, на которые следует обратить внимание соискателям должности агента. Основные преимущества профессии следующие:
Основные преимущества профессии следующие:
- Простота трудоустройства. К кандидатам предъявляется минимальные требования относительно образования, возраста и опыта работы.
- Прохождение подготовительных курсов за бюджет компании. Семинары, тренинги и прочие учебные мероприятия помогают начинающим приобрести необходимые для будущей деятельности навыки.
- Материальная мотивация. Доход агента напрямую зависит от его активности и настойчивости. Человек не привязан к фиксированной зарплате, а формирует ее собственными силами.
- Свобода в выборе графика работы. Сотрудники страховых компаний, кроме основной деятельности, могут заниматься собственным бизнесом.
- Перспектива повышения по службе. Есть возможность подниматься по карьерной лестнице, получая все более высокие доходы. Руководство ценит умных и инициативных работников.
Недостатки
Как медаль имеет обратную сторону, так и работа в страховой компании имеет свои минусы.
Недостатки этой деятельности такие:
- Отсутствие гарантированного постоянного дохода. Он полностью зависит от множества факторов, на которые агент повлиять не в силах. Особо остро ощущается эта проблема теми, для кого страхование является единственным источником заработка.
- Сложность общения с населением. Большинство крайне негативно относятся к покупке добровольных полисов, считая это одним из способов вымогания денег, получить которые при наступлении страховых случаев будет крайне сложно.
- Работа с чистого листа. Начинающему агенту необходимо самостоятельно создавать свою клиентуру. Да и менеджерам с опытом нужно постоянно ее обновлять, так как электорат постоянно сокращается.
- Ответственность. Она заключается в том, что агенту нужно быть крайне внимательным при заключении соглашений, чтобы не допустить ошибки, которые осложнят его дальнейшую деятельность. Не меньшая нагрузка ложится на сотрудника при разбирательствах по страховым случаям, когда нужно соблюсти интересы клиента и компании.
Рабочий день страхового агента
Искать клиентов нужно самой, убеждать и доказывать — задача страхового агента. Где можно познакомиться с фреш клубом? Имеете ли вы себе представление о клубе?. Каждое утро я делала обзвон потенциальных клиентов. 80–90 звонков. Где я брала номера телефонов?
В телефонном справочнике или в газете с объявлениями. Например, человек решил что-то продать, указал все виды связи с ним. Вот ему я и звонила.
Часто получала отказ, иногда в грубой и нецензурной форме. Если удавалась после обзвона назначить две встречи — это было счастьем.
Встречи приходилось подстраивать под клиентов, чаще всего это вечерние часы, потому что все работают до 17.00 – 18.00.
Из-за территориальной разбросанности назначенных встреч домой возвращалась поздно. Уговаривала, убеждала.
И если случалась сделка, то оформляла полис на скамейке во дворе, сквере, иногда прямо на улице (в квартиру не приглашали).
Утром следующего дня вносила данные полиса в компьютерную систему, и все начиналось снова: звонки – отказы, и так по кругу.
Сколько получают страховые брокеры
В отличии от работающего по контракту агента, страховой брокер является юридическим лицом, обладающим статусом индивидуального предпринимателя. Специалист является посредником между СК и потенциальными клиентами. Условия сотрудничества обговариваются заранее и прописываются в соглашении. Размер премии фиксирован и не меняется на протяжении действия документа. Как правило, брокер работает одновременно на несколько компаний. Благодаря этому, специалист знает, где на данный момент действуют наиболее благоприятные условия и может аргументировано предложить их клиенту.
Еще одной особенностью деятельности брокера является оперирование с полисами, в которые уже включено возмещение. Это позволяет, с целью привлечения клиентов, делать им скидку из части своей премии.
В среднем, брокеры получают в месяц такие зарплаты:
- начальный период — 15-20 тыс. р.;
- с опытом — 30-60 тыс. р.;
- профессионал — от 100 тыс. р.
Это интересно! Перед брокером не ставятся конкретные задания и планы руководством СК. Специалист сам определяет себе сферу деятельности, в соответствии с полученной от страховой компании лицензии.
Где работают страховщики
Представители профессии страховщика встречаются в страховых компаниях, агентских и брокерских конторах. Агенты могут быть включены в штат сотрудников страховой организации либо работать независимо от компании, в качестве посредника.
Брокеры обычно работают в частных конторах. В среднем брокерская фирма насчитывает около 3–5 сотрудников, каждый из которых занимается предоставлением страховых услуг клиентам.
Перспективы открыть свое дело
Начинающие страховые агенты или брокеры обычно работают по найму, особенно если у них нет опыта продаж и/или работы по профессии. После 3–5 лет работы по профессии страховщика наиболее успешные продавцы задумываются об открытии собственного бизнеса.
Стать владельцами частных брокерских контор могут лишь те, кто имеет достаточный запас финансовых активов. Это одно из основных требований Центробанка, который выдает лицензии субъектам страхового дела. Согласно ст. 8 закона от 27.11.1992 № 4015-1, для получения лицензии брокера объем активов должен быть не менее 3 млн рублей.
Тем, кто овладел профессией страховщика на практике и мечтает открыть собственную страховую компанию, придется накопить минимум 120 млн рублей. Таковы минимальные требования к размеру уставного капитала для получения лицензии страховщика по продаже полисов ОМС. Для открытия компании, занимающейся продажей комплексных страховых договоров, потребуется еще больше — 300 млн рублей.
Хотите открыть свое дело в страховании? О том, как это осуществить, вы можете узнать из нашей статьи.
Перспективы профессии
В ходе трудовой деятельности необходимо постоянно совершенствовать и расширять свои знания. Не следует игнорировать обучающие семинары, которые проводит компания. На них сотрудники изучают изменения в законодательстве, условиях страхования, эффективные техники продаж, ведения переговоров.
Карьерный рост зависит от амбиций, работоспособности и умения соответствовать требованиям профессии. При наличии этих качеств и образования начинающий агент уже через полгода может стать начальником подразделения продаж, впоследствии – руководителем отдела или всей компании. При желании и упорстве есть все шансы дорасти и до создания собственного бизнеса.
Заключение договора со страховой компанией напрямую.
Продажи страховых компаний делятся на:
- прямые продажи (в офисе страховой компании),
- онлайн продажи (через сайт страховой компании и онлайн калькуляторы, размещаемые на сайтах партнеров)
- продажи через агентскую или брокерскую сеть.
Большинство страховых компаний предоставляют агентам или брокерам две формы прямого сотрудничества:
- самостоятельное оформление полисов страхования и самостоятельный прием денежных средств агентом,
- размещение формы онлайн калькулятора страхования туристов (виджета) или партнерской ссылки на сайт страховщика на сайте агента.
У большинства страховых компаний процедурой заключения агентских договоров предусмотрена проверка будущего агента службой безопасности. В зависимости от выбранной страховой компании пакет запрашиваемых документов может различаться. Проверка в среднем занимает 5-10 рабочих дней.
